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"¿Te tocó sumarte a un nuevo equipo comercial y encontrarte con estrategias que quedaron en el tiempo? Quiero darte 5 tips para revolucionar a tu equipo con nuevas ideas 👇 ◾ Actitud: Saber que encontrarás resistencia, enojos y quizás competencia. Que eso no te desmoralice ni te impida avanzar. ◾ Formación: No basta con tener una idea y sentir que puede funcionar. Es importante robustecerla con datos, con conceptos, herramientas, teoría. ◾ Validación: Intenta preparar el caso. Realiza un piloto o un experimento sencillo que te permita sacar algunas conclusiones, obtener métricas. Incluso, revisa si existen otras empresas que estén ya aplicando tu propuesta e intenta obtener toda la info posible ◾ Conversación: Intentar llevar nuevas estrategias no se hacen con un acto protocolar. Y tampoco con un show que deje a todos con la boca abierta. Es mejor iniciar conversaciones internas, con preguntas que dejen pensando a los demás. A su vez, plantear al líder que quieres probar algo nuevo en lo que estás trabajando. Dejando una cuota de misterio... ◾ Presentación: Cuando finalmente compartas la idea, hazlo de forma sencilla. Para eso resultan muy útiles las preguntas: qué, por qué, para qué, cómo, cuánto, quién. Nota: si eres el líder del equipo comercial y tienes un nuevo miembro que trae nuevas ideas, déjalo volar!"
